VUDU LEDELSE: BEVIDST ELLER BEVIDSTLØS LEDERSKAB?
MELLEMLEDELSE
- KOMPLEKST OG KRÆVENDE
MELLEMLEDELSE
- KOMPLEKST OG KRÆVENDE
STRATEGISKE KRAV FRA TOPLEDELSEN SAMT MEDARBEJDERNES BEHOV
OMDAN UDFORDRINGERNE
OMDAN UDFORDRING-ERNE
TAG KONTROL, SKAB KLARHED OG FIND BALANCEN
Glem alt om at føle, at mellemledelse er ekstremsport – her handler det om at omdanne udfordringer til muligheder og skabe varige resultater, både for dig selv, dine medarbejdere og organisationen.
VUDU-metoden er udviklet ud fra praktisk erfaring og giver dig et ledersprog og de værktøjer, der hjælper dig med at finde den ro, der gør dig til en exceptionel leder. Det handler om at tage kontrol, skabe klarhed og finde balancen i en verden fyldt med konstante forandringer.
LÆR AT MESTRE
DIN ROLLE
GRIB MULIGHEDEN!
Hvis du er klar til at tage dit lederskab til næste niveau, så er denne bog din uundværlige følgesvend.
En bog med plug'n'play værktøjer du kan bruge med det samme.
BESTIL MIN BOG
PRIS: 299 KR. + FRAGT
THOMAS SYLVEST
MIN BAGGRUND OG MIN VISION
Igennem de sidste 6 år har jeg været brugt som Keynote Speaker i bla. London, Manchester, Brussel, Barcelona, Budapest, Geneve og Malmø.
Og jeg har bla. undervist følgende:
Rigspolitiet, PET, Beredskabsstyrelsen, Hovedstadens Beredskab, Div. institutioner i Københavns Kommune, Forsvaret, FOA, FAI, EENA, BV og mange flere.
Jeg arbejder for, at alle mellemledere kan blive den bedste leder, deres medarbejdere nogensinde har haft. Med min støtte står man ikke alene – jeg sørger for, at der er trivsel og leverering af stærke resultater.
Igennem de sidste 6 år har jeg været brugt som Keynote Speaker i bla. London, Manchester, Brussel, Barcelona, Budapest, Geneve og Malmø.
Og jeg har bla. undervist følgende:
Rigspolitiet, PET, Beredskabsstyrelsen, Hovedstadens Beredskab, Div. institutioner i Københavns Kommune, Forsvaret, FOA, FAI, EENA, BV og mange flere.
Jeg arbejder for, at alle mellemledere kan blive den bedste leder, deres medarbejdere nogensinde har haft. Med min støtte står man ikke alene – jeg sørger for, at der er trivsel og leverering af stærke resultater.
LinkedIn
Facebook
Instagram